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Pilar Gay Cebollada, Susana Gay Cebollada, Miguel Barreto Lagraba, Sofía Guillén Luño, Diana Llanas Apuntate
El lenguaje inclusivo es aquel que busca visibilizar a todas las personas, independientemente de su género, orientación sexual, etnia, religión o condición social. En el caso de la discapacidad, el lenguaje inclusivo es imprescindible para reconocer la diversidad de las personas con discapacidad y eliminar las barreras y estigmas sociales que limitan su plena participación en la sociedad1,2.
Utilizar un lenguaje inclusivo con las personas con discapacidad implica no solo utilizar un vocabulario respetuoso y no discriminatorio, sino también promover un cambio de paradigma que reconozca la diversidad como algo natural y enriquecedor. El lenguaje inclusivo nos ayuda a visibilizar las capacidades de las personas con discapacidad, en lugar de centrarnos en sus limitaciones1,2.
Además, el lenguaje inclusivo también es una herramienta poderosa para promover la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Al utilizar este lenguaje, estamos contribuyendo a crear un entorno más amigable y accesible para todas las personas, sin importar su condición física o mental1,2.
En resumen, la relación entre lenguaje inclusivo y discapacidad es crucial para construir una sociedad más justa e igualitaria, donde todas las personas sean reconocidas y respetadas en su totalidad. Utilizar un lenguaje inclusivo en el ámbito sanitario nos ayuda a derribar prejuicios y estereotipos, y a promover la inclusión y la diversidad como valores fundamentales de nuestra sociedad1,2.
Inclusive language is the language that seeks to make all people visible, regardless of their gender, sexual orientation, ethnicity, religion, or social condition. In the case of disability, inclusive language is essential to recognize the diversity of people with disabilities and eliminate social barriers and stigmas that limit their full participation in society1,2.
Using inclusive language with people with disabilities implies not only using respectful and non-discriminatory vocabulary, but also promoting a paradigm shift that recognizes diversity as something natural and enriching. Inclusive language helps us make visible the capabilities of people with disabilities, instead of focusing on their limitations1,2.
In addition, inclusive language is also a powerful tool to promote equal opportunities and respect for diversity. By using inclusive language, we are helping to create a friendlier and more accessible environment for all people, regardless of their physical or mental condition1,2.
In summary, the relationship between inclusive language and disability is crucial to build a more just and egalitarian society, where all people are fully recognized and respected. Using inclusive language in the healthcare field helps us breaking down prejudices and stereotypes, and promote inclusion and diversity as fundamental values of our society1,2.
