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Introducción: La práctica de la promoción de la salud es una asignación importante de trabajo en todo el sector de la salud y de la atención médica. Las enfermeras son importantes para el desarrollo y la implementación de la promoción de la salud en la práctica clínica.
Objetivo: El objetivo fue describir cómo las enfermeras de distrito ven la práctica de promoción de la salud y sómo se implementó en la práctica clínica después de una iniciativa de formación.
Diseño: El estudio tiene un diseño descriptivo y un método cualitativo.
Métodos: La muestra constaba de 3 focus groups con 16 participantes. Las entrevistas se condujeron como una conversación con el énfasis en la visión de la enfermera sobre la promoción de la salud y su implementación en la práctica clínica. Los datos fueron procesados utilizando el análisis de contenido cualitativo manifiesto.
Resultados: Se identificaron 3 categorías: Formación como motivación, Falta de referencias y Falta de alcance. El resultado demostró que la formación proporciona motivación, pero también la importancia de las referencias en la organización y la necesidad de alcance al realizar la práctica de promoción de la salud.
Discusión: Nuestros resultados indican que la iniciativa de la formación ha contribuido positivamente a la visión de las enfermeras de distrito sobre la práctica de promoción de la salud, pero que también opinan que existen obstáculos. Las enfermeras de distrito de nuestro estudio sugieren que la práctica de la promoción de la salud debe ser más visible y no algo que se hace cuando el tiempo lo permite.
Conclusión: Las enfermeras de distrito se sienten motivadas y tienen entusiasmo por la práctica de promoción de la salud, pero se requiere más tiempo y recursos para diseñar iniciativas de promoción de la salud con éxito. Antes de implementar una gran iniciativa de formación para el personal sanitario sobre la promoción de la salud, es esencial examinar si se dan las condiciones para ello en la organización.
