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Álvaro Page 
El presente trabajo plantea los principales problemas de tipo ergonómico que presenta el trabajo de oficina, así como las medidas más eficaces para resolverlos. Dichas medidas tienen un alto componente de gestión facilitando a los técnicos que definen los espacios de trabajo, a los responsables de las compras y a los servicios de recursos humanos la información precisa para que se diseñen los espacios, se seleccionen los equipos y se organice las tareas de manera que respeten unas condiciones mínimas de adaptación a los trabajadores y a las tareas. La propia formación e información a los trabajadores es otro aspecto fundamental en este tipo de tareas, donde la idoneidad de los ambientes y equipos de trabajo debe ir unida a una suficiente información sobre el correcto uso de los equipos y la forma óptima de organizarse el propio puesto de trabajo. El desarrollo de nuevos materiales formativos tipo multimedia es especialmente indicado para abordar la formación de los oficinistas y para facilitar una mejora efectiva en sus condiciones de trabajo.
