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Manuel Romero Saldaña, Carlos Álvarez Fernández, Antonio Prieto Ballesteros
Introducción.La determinación de la carga física de trabajo resulta de gran interés para la vigilancia de la salud de los trabajadores al objeto de valorar la adaptación funcional al puesto de trabajo. Dentro de los métodos de evaluación de la carga física de trabajo, la monitorización de la frecuencia cardiaca es una alternativa fiable, reproducible y eficaz. El objetivo de este estudio es conocer cuál es la carga física de trabajo del colectivo de auxiliares de enfermería que desarrollan su labor en una residencia geriátrica municipal.
Material y Métodos. Se han estudiado 6 auxiliares de enfermería en turno de mañana y tarde, monitorizando la frecuencia cardiaca del ciclo de trabajo mediante el uso de un cardiofrecuenciómetro y aplicando más tarde el método de Chamoux y de Frimat para el cálculo de la penosidad del trabajo.
Resultados. El valor medio global para el puesto de auxiliar de enfermería ha sido de carga física ligera. Según el método de Chamoux, el CCA y CCR del puesto han sido 17,6 y 178% respectivamente, mientras que, el método Frimat obtuvo un valor de 13,5 puntos. Las tareas que obtuvieron una mayor carga física de trabajo fueron los cambios de absorbentes, las transferencias y la realización de camas.
Conclusiones. La monitorización de la frecuencia cardiaca sigue siendo el método más fiable para evaluar la carga física o carga metabólica de trabajo. La carga física obtenida está en consonancia con otros estudios similares realizados en trabajadores de la salud. El puesto de trabajo de auxiliar de enfermería ha obtenido una carga física global ligera, muy próxima a moderada. Sin embargo, más del 40% del tiempo de la jornada de trabajo, las trabajadoras evaluadas superaban este nivel de carga física. La elevada carga física de trabajo, conjuntamente con una baja satisfacción laboral, se asocia con la aparición de dolor de espalda lumbar y dorso-lumbar en la trabajadora, siendo causa de incapacidad temporal en auxiliares de enfermería.
Introduction. The determination of the physical workload is of great interest for monitoring the health of workers in order to assess the functional adaptation to the workplace.
Among the methods for assessing physical work load, monitoring the heart rate is a reliable, reproducible and effective. The aim of this study is to know the physical workload of the group of nursing assistants who wok in a municipal geriatric center.
Material and methods. We studied 6 nursing assistants in the morning and afternoon shift, monitoring the heart rate of the duty cycle by using a heart rate and then applying the method of Chamoux and Frimat for the calculation of the drudgery of work.
Results. The global average for nursing assistant position has been light physical load. According to the method of Chamoux, the CCA and CCR of the post have been 17.6 and 178% respectively, while the method Frimat obtained a value of 13.5 points. Tasks that were more physical workload were absorbing changes, transfers and making beds.
Conclusions. The heart rate monitoring remains the most reliable method to assess the physical and metabolic burden of work. The physical load obtained is consistent with similar studies in other health workers. The job of nursing assistant has obtained a slight overall physical load, close to moderate. However, over 40% of the time of the workday, the workers evaluated exceeded this level of physical load. The high physical workload, together with low job satisfaction is associated with the onset of lower back pain and lumbar back-worker, being the cause of temporary disability nursing assistants.
