Identifijicar patrones y perfijiles de reticencia a la vacunación entre enfermeras para adaptar las políticas sanitarias en Reino Unido: un estudio transversal

• Goran Erfani ^[1] ; Jemma McCready ^[1] ; Bethany Nichol ^[1] ; Charlotte Gordon ^[1] ; John Unsworth ^[1] ; Michelle Croston ^[1] ; Dania Comparcini ^[2] ; Valentina Simonetti ^[3] ; Giancarlo Cicolini ^[3] ; Kristina Mikkonen ^[4] ; Jeremia Keisala ^[4] ; Marco Tomietto ^[5]
  1. [1] Northumbria University

     Northumbria University

     Reino Unido

     
  2. [2] University of Bari Aldo Moro

     University of Bari Aldo Moro

     Bari, Italia

     
  3. [3] Departamento de Tecnologías Innovadoras en Medicina y Odontología, Universidad “G. D’Annunzio” Chieti-Pescara, Chieti, Italia
  4. [4] Unidad de Investigación de Ciencias y Tecnologías de la Salud, Facultad de Medicina, Universidad de Oulu, Oulu, Finlandia
  5. [5] Departamento de Enfermería, Obstetricia y Salud, Facultad de Ciencias de la Salud y de la Vida, Universidad de Northumbria, Newcastle upon Tyne, Reino Unido Unidad de Investigación de Ciencias y Tecnologías de la Salud, Facultad de Medicina, Universidad de Oulu, Oulu, Finlandia

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• Localización: International nursing review en español: revista oficial del Consejo Internacional de Enfermeras, ISSN 1577-9378, Vol. 72, Nº. 2, 2025
• Idioma: español
• DOI: 10.1111/inr.13035
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• Resumen

  • RESUMEN Objetivos: Perfijilar las características de las enfermeras con distintos niveles de reticencia a las vacunas del COVID-19 y de la gripe.

    Antecedentes: En muchos países de todo el mundo, los trabajadores sanitarios, y las enfermeras en particular, muestran una reticencia importante hacia las vacunas del COVID-19 y de la gripe debido a preocupaciones de la seguridad, la desconfijianza en las políticas sanitarias y la influencia de los medios de comunicación. Para afrontar esta situación, se ha propuesto un enfoque que incluye elaborar un perfijil de las enfermeras para adaptar las campañas de vacunación y mejorar las tasas de aceptación y los resultados de salud pública.

    Métodos: Este estudio transversal adoptó la escala Examen de Actitudes ante la Vacunación para evaluar la reticencia a las vacunas del COVID-19 y de la gripe entre 294 enfermeras registradas en Reino Unido entre marzo y julio de 2023. Se realizó un análisis de conglomerados K-medias. Se adoptaron las directrices Strengthening the Reporting of Observational Studies in Epidemiology.

    Resultados: Se identifijicaron tres perfijiles. El perfijil A mostró una reticencia baja sobre la vacunación, el perfijil B mostró una reticencia media y el perfijil C mostró una reticencia alta a las vacunas. La mayor preocupación para todos los perfijiles estuvo relacionada con los futuros efectos imprevistos de la vacunación. En el perfijil C había más enfermeras en el inicio de su carrera, mientras que las enfermeras de los perfijiles A y B ocupaban puestos de mayor responsabilidad. El perfijil A mostró un mayor nivel educativo. Las enfermeras del perfijil C utilizaban más Snapchat, mientras que las enfermeras del perfijil A utilizaban Twitter con más frecuencia.

    Conclusión: Este estudio identifijicó características específijicas asociadas a niveles más elevados de reticencia a la vacunación en enfermería. Los futuros efectos imprevistos de la vacunación son un aspecto fundamental para tener en cuenta para promover la promoción de la vacunación.