Acceso usuarios
Carolina Vicente García, José María Bernal Torres, Ana Isabel Usón Martín, Rosa María Buendía Rojo, Guillermo Recio Capaces, Carmen Pilar Navarro Rincón
El rol del personal administrativo en los programas de cribado poblacional es fundamental para el éxito, coordinación y gestión eficiente de estas estrategias de salud pública. El personal administrativo cumple funciones esenciales que comprenden la planificación logística, la gestión documental, la comunicación con la población y la organización de recursos. Su trabajo contribuye a garantizar la cobertura adecuada, el seguimiento de los pacientes y la calidad en la implementación del programa. Este artículo analiza el papel específico del administrativo en distintos tipos de cribado, destacando su importancia desde una perspectiva de apoyo operativo y gestión, con base en estudios científicos indexados y accesibles. Asimismo, se resalta la necesidad de formación especializada y el reconocimiento institucional de este rol para fortalecer los resultados en salud pública.
The role of administrative staff in population screening programs is crucial for the success, coordination, and efficient management of these public health strategies. Administrative personnel carry out essential functions including logistical planning, document management, communication with the population, and resource organization. Their work helps ensure adequate coverage, patient follow-up, and quality program implementation. This paper analyzes the specific role of administrative staff in various screening types, highlighting its importance as operational and management support based on indexed and accessible scientific studies. Additionally, the need for specialized training and institutional recognition of this role is emphasized to strengthen outcomes in public health.
